国民健康保険 減免-暮らしを守る保険情報館

、社会保険から国民健康保険への変更の手続きを役所でしましたが、一ヶ月の支払いが2万ほどになると言われました。経済的に無理なので、保険料を減免したいのですが、いろいろネットで調べているとあるサイトで 〔所得割額の減免〕

、収入がなかったので当然国民健康保険料も支払えず、現在に至るまで滞納というかたちで残っています(現在は何とかアルバイトが出来るようにはなりました)。が、国民健康保険料は病気等の特別な場合、減免措置があるとNHKの『

を頂いている状態です。バイトはする予定です) 更に状況としては同居しておらず彼女が世帯主となっています。国民健康保険の支払いがかなり困難な状態ですが このような状況の人に対して減免措置や支払い猶予等の制度は ないのでしょうか?

、国保に加入しているが、扶養家族の中に、障害者の方がいるため、国民健康保険料が減免されているとのこと。社会保険(政府管掌健康保険)の場合は、国民保険料のような所得や扶養の状況の応じた減免措置というのはな

別の方で考えているらしいです。しばらくすると保険第一期の納期が過ぎますので、本当に困っています。国民健康保険は一体どのように国税に連動しているのでしょうか?また、自分の場合、国民健康保険料の減免は可能ですか?と、どなたに教え

国民健康保険の減免措置について教えて下さい！！２年前に会社を退社して、国民健康保険に加入しましたら、￥６１万円の請求が来ました。￥１５万円位は支払いましたが、仕事が決まらず家族４人生活して行くのが精一杯でした。延滞金約７万円位を加算しますと合計で、￥６１万円位の請求や督促が来ています。今年２月に仕事が決まりましたが、以前の給与の半分以下のため、とても市側が求める全額を支払うことが出来ません。そこで、市の職員に減額措置、又は免除措置を聞きましたが、その様な措置はありますが、市では認めていませんとしか教えて頂けませんでした。　どなたか、国民健康保険の減免措置につきまして知っている方がいましたら教えて下さい。・減免措置の内容・手続き方法など！

　

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国民健康保険減免申請　平成１８年の３月末に公務員への転職を考え会社を退職したため、国民健康保険に加入しました。公務員としての勤務は平成19年の４月からとなっているのですが、約１年間無職である為、退職後に即、市役所で国民健康保険の減免申請に関して相談したところ、保険料は昨年の収入に基づいて決定される為、減免申請の可否判断材料として所得の申告が必要との事でした。そこで平成１９年２月に申告を行い、市役所へ減免申請を提出しようと思うのですが、減免申請が可決された場合、払い過ぎた額はどのように戻ってくるのでしょうか？公務員として勤務しだすと、国民健康保険は辞める事になる？と思うので不安です。

　

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国民健康保険の減免について。私は昨年秋に会社を辞め、個人事業を始めたばかりです。まだ事業のほうで利益が出ておらず、、国民健康保険税が払えない状態です。役所に相談に行くと「分割納付の相談は受けるが、減額は出来ない。減免は災害にあった場合など・・。来年は安くなるはずだから・・・」との事で、今年の分は、必ず払いなさいという感じでした。一方、知人で、私と同じ状態（昨年退職・事業開始）の方が同じように国民健康保険料が払えないと役所に相談に行くと、あっさりと減額してもらえたとの事。（年間約３２万円が１２万円に減額）知人は隣町に住んでおり、私とは市町村が違います。市町村が違えば、これほど違うものなのでしょうか?関係があるかどうかわかりませんが、私のところは国民健康保険税で、知人のところは国民健康保険料です。

　

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国民健康保険の減免制度の質問です。私は沖縄県在住の独身、無職の男です。去年は会社勤めをしていたので、国民保険料がかなり痛い金額になっていました。そこで先日、市役所に行き「保険料納付困難な為の減免制度」の申請をお願いしたのですが、『保険料の減額は来年からになります。』と言われました。『・・・・・・。』一般的にそういう物なのでしょうか？払えないのは今なのに・・・。来年の保険料なんか、まだ判らないのに・・・？今の収入が0円なので、来年の保険料はかなり下がると思いますが、さらにこの減免制度で安くなるのでしょうか？これでは、払えない今年は無理して払う。払える来年（予定）に払わなくてよい。ということになります。制度としては、まったく意味のないものになっているような気がします。心配なのは、来年になってから『今は働いているので減額できません。』と言われそうなことです。以前住んでいた所では、加入した時点で『あなたは無職なので、減免手続きをします。』と言ってくれて　すぐに減額していたのに。どなたか分かる方がいればお願いします。

　

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国民健康保険料の減免について教えてください。月収が20万しかないのですが、毎月5万円近くの保険料をひかれています。（国民健康保険組合に入っているので、給料からひかれています）家族構成は夫、妻、子一人です。〇18年の年収が一千万くらいあったので、今は保険料が高いです。○19年の6月に会社を辞めて、7月から国民健康保険に加入しました。〇前年の収入が高かったので、減免の手続きはできず、分割で支払っていました。○9月から新しい職場の国民健康保険組合に加入しました。○新しい職場は月収20万です。大幅に収入も下がって、毎月20万から5万近くも保険料をひかれてしまうと生活ができません。去年相談した時は前年の収入が高かったので、減免はできないと言われましたが年も変わったので今ならできる可能性はあるでしょうか？19年の収入は1月～3月分300万、4月~7月無し、8月~12月100万の合計400万くらいです。無知なので、職場の健康保険に入れば、少し負担をしてもらえるのだと思い国民健康保険から組合の保険に変えました。毎月こんなにひかれてしまうのなら、国民健康保険に入ったままにして分割で支払っていたほうがよかった・・と思っています。（後々どうせ払わなくてはいけないですが、今現在どうしても払う事ができないのです）また、減免の手続きをする場合必要な書類があれば教えてください。本当に無知なので、間違いだらけの質問かもしれませんがどうかよろしくお願いいたします。

　

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